React
Developer/ka (Senior/Expert)

Kraków, Rybnik lub 100% zdalnie

Obecnie nasza Reactowa łajba jest pełna, ale jeśli tylko masz ochotę zostawić swoje CV na poczet przyszłych rekrutacji, bo spełniasz poniższe wymagania - aplikuj śmiało.

Poszukujemy doświadczonego Senior/Ekspert React Developera, który dołączy do naszego front-endowego teamu. Jeśli nie lękasz się komunikacji w języku angielskim oraz polskim (min. B2), masz solidne doświadczenie w świecie Reacta, od lat projektujesz i implementujesz złożone aplikacje, a na dodatek potrzebujesz zespołu, gdzie wolność i odpowiedzialność idą ramię w ramię to mamy dla Ciebie miejsce na pokładzie!

Obiecujemy, że nudy nie będzie, ale będą wyzwania! Jesteśmy w trakcie re-architektury, migrujemy część kluczowych systemów front-endowych z Vue.js na React. To zmiana strategiczna, a naszym celem jest optymalizacja rozwiązań technologicznych. Będziesz miał/a wpływ na architekturę nowego stacka technologicznego.

Nasze atuty

Niesztampowa agencja e-commerce z polsko-niemieckim flow, która od ponad ćwierćwiecza z sukcesem rządzi na rynku
Ponad setka zdolnych piratów na pokładzie, a załoga rośnie dalej
W większości działamy w Polsce (Kraków, Rybnik), mamy też rzut beretem na Oktoberfest (Monachium, Hamburg)
Realizujemy projekty, gdzie liczy się skala, stabilność i jakość
Nie chodzimy na skróty i nie uznajemy bylejakości. Dzięki temu zbudowaliśmy pozycję lidera i zdobyliśmy liczne nagrody (np. Shop Usability Award). W tym roku rozbiliśmy bank! Zdobyliśmy tytuł Agencji Roku plus 2 wspólne zwycięstwa z klientami: #BestCustomerExperience (benuta) i #BestMobileExperience (Bergzeit)
U nas można popełniać błędy i się na nich uczyć - a także otwarcie się do nich przyznać i poprosić o wsparcie
Każda osoba w firmie (łącznie z zarządem!) ma techniczny background i ogarnia internety
Code review i mentoring to nasza codzienność, a gdy projekt zaczyna się plątać - na pokład wkraczają żółte kaczuszki
Komunikujemy się po angielsku, niemiecku i polsku. Ale mamy też Ślązaków - więc jak trzeba, to się i pogodo 😅
Nasi klienci pochodzą głównie z rynku DACH. Na co dzień jesteśmy z nimi w kontakcie, a bardziej złożone tematy przejmują PM-owie
Z naszych rozwiązań e-commerce korzystają VAN GRAAF, FALKE czy BRAX
Korzystamy z VS Code, Slack (komunikacja wewnętrzna), Jira, Confluence, MS Teams (komunikacja z klientami i partnerami), GitLab
Czerpiemy garściami zarówno z Kanban jak i ze Scrum, wykorzystując to, co dla nas użyteczne
Dwukrotnie zostaliśmy wyróżnieni w HappyAtWork Index - niezbity dowód, że nasza piracka załoga jest zadowolona, a beczka rumu nigdy nie wysycha
Niezawodność, Empatia i Ciekawość (firmowe drogowskazy) prowadzą nas lepiej niż Google Maps. Zawsze wracamy do portu
Co nas wyróżnia technicznie, czyli w czym wymiatamy
Za co Cyber Sailors cenią creativestyle?
Rozwijamy się lepiej niż tapety w Castoramie! Z dumą nadmieniamy, że nasz projekt "Cyber Sailors rozwijają żagle" znalazł się na podium i został nagrodzony pierwszym miejscem w kategorii "Rozwój talentów w organizacji" w konkursie HR Dream Team 2024

Oferujemy

Wynagrodzenie jest powiązane z doświadczeniem oraz jakością pracy i kodu - Dla B2B: Jeśli jesteś kumatym Seniorem/Expertem, który zna się konkretnie na rzeczy, rozmawiamy o przedziale 20 000 - 29 000 PLN netto + VAT. Wolisz UoP? Rownież jest taka opcja! Na pewno się dogadamy.
Ludzie i atmosfera - Wiemy, semantycznie to nie jest benefit. Ale te dwa słowa ZAWSZE padają w odpowiedzi na pytanie „Co cenisz w CS?”, więc zostawiamy
Ponad setka certyfikowanych Cyber Sailors, od których sporo się nauczysz (nawet jeśli przychodzisz z dużym doświadczeniem)
Międzynarodowe klimaty
Powietrze wolne od stresu, bardzo liberalne podejście do tego co robimy i dużo zdrowego dystansu. Korpo to nie my. U nas docenia się pasję i samodzielność, a nie kontrolę i sztywne schematy; ufamy sobie i każdy z nas robi dokładnie to, co do niego należy. Wolność i odpowiedzialność mogą iść w parze. A jeśli sądzisz, że luz wyklucza niezawodność - udowodnimy Ci, że jest odwrotnie!

BENEFITY PRACOWNICZE:

Home office. Spokojnie - świat się nie zawali, jeśli czasem pokodzisz z domu
Indywidualny budżet szkoleniowy (3 000 PLN/rok siana do rozhulania) i kursy językowe. Twój rozwój = nasz rozwój
MacBook Pro, wszystkie niezbędne peryferia i wielki monitor
Medicover + Multisport Plus (Rybnik - siłownia w biurowcu K1, wystarczy wsiąść do windy; Kraków - 4 minuty spacerkiem)
W biurach: konsole do gier oraz liga bilardowa/ ping-pongowa, tematyczny lunch raz w miesiącu
Loftowe przestrzenie - mielimy kod w starym młynie na Zabłociu. Jest przestrzennie, komfortowo i stylowo. Mamy też rooftop!
Łatwy dojazd - możesz przyjechać rowerem, przybyć na koniu, szybkim tramwajem (50), pociągiem (Kraków: Stacja Zabłocie). Haery przylatują na miotłach
CS-owa wypożyczalnia sprzętu - potrzebujesz głośnika, rzutnika czy drona? A może chcesz nagrać podcast w firmowym mini-studio? Korzystaj śmiało. „Firmowe” nie znaczy „niedostępne”
Jeszcze więcej dobra

Twoje zadania

JESTEŚ NASZYM CZŁOWIEKIEM, JEŚLI:

Dogłębnie znasz ekosystem React (5+ lat doświadczenia komercyjnego) i jesteś na bieżąco z nowościami
Masz praktyczne doświadczenie w budowaniu aplikacji frontendowych headless w e-commerce, i rozumiesz czym jest MACH. Dostrzegasz zalety oraz wyzwania, definiujesz ryzyka, znajdujesz rozwiązania
Bardzo dobrze znasz ES6+ i TypeScript, w tym zaawansowane typowanie. Wiesz co to DRY, SOLID, KISS
Posiadasz zaawansowane umiejętności w zarządzaniu stanem aplikacji
Nie od dziś znasz Next.js (SSR, Routing, etc.) i masz doświadczenie w budowaniu złożonych aplikacji z jego użyciem
Rozumiesz koncepcję BFF i masz praktyczne doświadczenie z projektowaniem i implementacją warstwy BFF w celu agregacji i transformacji danych z wielu API (REST, GraphQL), obsługi autentykacji i autoryzacji (OAuth), obsługi błędów
Potrafisz pracować z bibliotekami komponentów (Storybook)
Potrafisz zmierzyć i interpretować metryki wydajności strony internetowej oraz wiesz jak korzystać z narzędzi deweloperskich przeglądarki, w celu debugowania problemów
Bardzo dobrze znasz Git i praktyki pracy z repozytoriami, wiesz co to monorepo, potrafisz zdefiniować efektywny workflow
50% wolności i 50% odpowiedzialności jest Ci bliskie
Potrafisz działać samodzielnie, cechujesz się odpowiedzialnością za powierzone zadania. Nie boisz się trudnych decyzji projektowych. Lubisz podejmować decyzje techniczne, a wyzwania sprawiają, że krew szybciej krąży w żyłach
Komunikujesz się otwarcie i z szacunkiem. Na co dzień współpracujesz z QA, backendem, DevOps, managerami i Product Ownerami - i to działa najlepiej, gdy gramy razem do jednej bramki
Swobodnie posługujesz się językiem polskim oraz angielskim i nie masz oporów przed mówieniem (kontakt z zagranicznym zespołem i partnerami wymaga codziennych rozmów w tym języku)
Potrafisz pracować samodzielnie, cechujesz się odpowiedzialnością za powierzone zadania i jesteś gotowy/gotowa pracować w zespole zdalnym lub częściowo zdalnym

CO CIĘ CZEKA PO DOŁĄCZENIU NA POKŁAD:

Komunikacja i współpraca z zespołem, Tech Leadem, partnerską agencją oraz klientem - w tym udział w spotkaniach (również po angielsku)
Aktywny udział w dyskusjach technicznych i decyzjach dotyczących całej architektury systemu
Definiowanie i rozwijanie wspólnie z teamem architektury frontendowej sklepu internetowego (multi-language, multi-tenant) w React/Next.js/NestJS, z naciskiem na utrzymywalność, wydajność i skalowalność
Dyskutowanie z zespołem i podejmowanie kluczowych decyzji odnośnie technologii, narzędzi i wzorców projektowych dla warstwy frontendowej, oraz ich uzasadnianie
Integracje z zewnętrznymi systemami w architekturze MACH
Proaktywne identyfikowanie i rozwiązywanie problemów technicznych
Projektowanie i implementacja BFF integrując się z wieloma API
Współpraca DevOps w zakresie deploymentu, monitoringu i skalowania aplikacji
Mentoring oraz wymiana wiedzy i doświadczeń z zespołem

Co dalej

Rekrutacja u nas jest bezbolesna i sprawna, niczym gimnastyczka na igrzyskach olimpijskich. Tylko 4 kroki dzielą Cię od wstąpienia w nasze szeregi! Co jeśli Twoja aplikacja nas zainteresuje?

1Dzwonimy do Ciebie (dział HR), przedstawiamy się grzecznie i konkretnie rozmawiamy (poruszamy podstawowe dla nas kwestie, sprawdzamy znajomość angielskiego, odpowiadamy na Twoje kluczowe pytania).
2Rozmowa techniczna (video-call) - omawiamy kwestie techniczne i sprawdzamy, czy do siebie pasujemy. My pytamy i Ty pytasz. Podczas tej rozmowy obecni będą kluczowi Cyber Sailors - m.in. liderzy techniczni oraz HR Managerka.
3Ostatnim etapem będzie wizyta w naszym krakowskim biurze - sprawdzimy, czy na żywo również jest chemia. Nie zdziw się, gdy wpadnie też CEO 😉 Podczas rozmowy spodziewaj się "małego zadania" - dostaniesz case z konkretnym problemem. Zależy nam, by poznać Twoje podejście do wyzwań w projekcie i styl działania. Weryfikacją tego taska będzie rozmowa - od razu dostaniesz feedback.
4Moment na obustronne decyzje. Niezależnie od decyzji, możesz liczyć na naszą odpowiedź.

Warunkiem przystąpienia do kolejnych etapów jest, podobnie jak w grze komputerowej, pomyślne przejście poprzedniego. Jednocześnie informujemy, że do rozmów zaprosimy wybranych kandydatów.

Senior/Expert React Developer/ka

Aplikuj